CENTER-GAME | Делаем корпоративное обучение увлекательным с помощью игровых технологий

Разрабатываем системы онлайн-обучения с геймификацией. Создаем очные деловые игры, бизнес-симуляции и квесты. Объединяем их в бандлы — курсы.

Работаем с учебными центрами и корпоративными академиями крупного бизнеса, предпринимателями, высшими учебными заведениями.


Digital-обучение

Совместно с партнерами из Teachbase разрабатываем мобильные приложения и сайты для дистанционного обучения, создаем корпоративные университеты онлайн. Чтобы пользователям было не скучно учиться в них — добавляем игровые механики: карту курса, виртуальный магазин и валюту для него. Ещё можно создать игрового персонажа и развивать его, как в компьютерных играх.



Digital-проекты:

Геймификация на минималках для парфюмерного гипермаркета

Онлайн-марафон для 3000 сотрудников ювелирной академии
Для одной брокерской компании мы стилизовали систему дистанционного обучения под нью-йоркскую фондовую биржу середины XIX века
Деловые игры
Это как тренажеры-симуляторы для пилотов и космонавтов. Они имитируют реальную деятельность: продажи, финансовое планирование, логистику, управление проектами, менеджмент персонала. Участники изучают и развивают навыки, экспериментируют и тестируют новые решения в безопасной игровой среде. После — переносят опыт на свою работу.

Мы предлагаем готовые игры с заложенными задачами и механиками или изменяем их под запрос. Также разрабатываем новые продукты с нуля и продаем заказчику лицензию, чтобы он проводил игру самостоятельно. По лицензии мы обучаем сотрудников, передаем игровые материалы, инструкции и оригинальные дизайны. Вопросы — на license@center-game.com.

Управление проектами
Продажи и переговоры
Финансовое планирование
Модерация и фасилитация
Все игры
Программы обучения
Программа обучения называется «бандл». Это курс из нескольких взаимосвязанных игр, мастер-классов, тренингов и диагностики. Он решает глобальную проблему заказчика. Например, обучить сотрудников нового отдела или проектную команду инновационного продукта.

Мы замеряем показатели до и после, анализируем динамику образовательных результатов и обратную связь, что-то корректируем, если в процессе появляются новые задачи.
Бандл для кадрового резерва
Бандл начинается с вводной игры «Золотой костыль». Она имитирует работу над проектом, раскрывает сильные и слабые стороны проектной команды.
Управление проектами
2—6 месяцев. Программа из трех игр с анализом эффективности: Золотой Костыль, Автономия на Марсе и Project Cycle. Проектные компетенции, коммуникации и менеджмент.
Ценностное предложение
16 часов за 2 или 4 дня. Два тренинга и три бизнес-игры: как вести переговоры и продажи с опорой на ценность продукта, а не на сам продукт. Переговоры по методу Кэмпа, поведенческая экономика, факторы и пути принятия решений.
Внутренние инновации
6—9 месяцев. Как сотрудники становятся предпринимателями внутри собственной компании, и почему выгодно поощрять внутренние инновации. Креативное и дизайн-мышление, управление собой, запуск стартапа внутри компании, стратегическое планирование.
Управление проектами
2—6 месяцев. Программа из трех игр с анализом эффективности: Золотой Костыль, Автономия на Марсе и Project Cycle. Проектные компетенции, коммуникации и менеджмент.
Ценностное предложение
16 часов за 2 или 4 дня. Два тренинга и три бизнес-игры: как вести переговоры и продажи с опорой на ценность продукта, а не на сам продукт. Переговоры по методу Кэмпа, поведенческая экономика, факторы и пути принятия решений.
Внутренние инновации
6—9 месяцев. Как сотрудники становятся предпринимателями внутри собственной компании, и почему выгодно поощрять внутренние инновации. Креативное и дизайн-мышление, управление собой, запуск стартапа внутри компании, стратегическое планирование.
SAP City для ОМК
Для совета архитекторов Объединенной металлургической компании провели игру SAP City, которую разработали с Учебным центром SAP. За 3,5 часа игроки создают город в пустыне: распределяют роли, проектируют и строят здания, интегрируют их в последовательную цепь, решают вопросы, связанные с проектной спецификой SAP.
Project Cycle для кадрового резерва
Для кадрового резерва одного университета мы проводим курс по управлению собой, людьми и проектами. Часть программы — деловые игры. Project Cycle — игра про управление проектом в стиле дизайн-мышления.
«Золотой костыль» для кадрового резерва
Бандл по управлению собой, людьми и проектами включал две игры. «Золотой костыль» мы использовали в самом начале, чтобы ввести людей в суть курса в неформальной обстановке и выявить проблемы проектных команд.
«Море» на конференции Эвотора
Провели деловую игру «Море» на самой большой конференции современного кассового оборудования Эвотора. В игре «Море» мы моделируем рыночные процессы, обучаем продажам и переговорам. В эти механизмы мы закладываем глобальные и важные для заказчика ценности.
«Автономия на Марсе» для ВМШ
Настольная игра «Автономия на Марсе» — про работу проектной команды в условиях изменений и высоких рисков, про стратегическое мышление и автоматизацию процессов. Сотрудники Высшей медицинской школы научились взаимодействовать в команде и планировать развитие на несколько шагов вперед. Игру мы разработали совместно с Учебным центром SAP.
Напишите нам
если появились вопросы, заинтересовали продукты или хотите стать партнером
У нас есть статья о том, как заказчику работать с провайдером игровых форматов обучения на трёх этапах: при знакомстве, на переговорах и во время проекта. Советуем прочитать, чтобы к началу общения быть во всеоружии.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Интересно узнать подробнее о нашей игре? Оставьте контакты и мы вам все расскажем.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Оставьте контакты — и мы расскажем подробнее, как это работает
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Оставьте контакты — и мы вышлем подробную программу
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Оставьте контакты — и мы пришлем подробную программу
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Оставьте контакты — и мы вышлем подробную программу
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c Политикой Конфиденциальности.
Дарим курс игрового обучения
Это онлайн-курс о том, как бизнесу мудро использовать игрофикацию и экономить время на корпоративное обучение. Обычно он только для клиентов Center-Game, но на этой неделе подписаться могут все. Бесплатно. Без спама.
Made on
Tilda